，然后点击“添加到主屏幕” 言情文学 www.yqwx.net，小人物的医化三十年无错无删减全文免费阅读！
工艺验证批第一批的碘克沙醇制备到了成品，张华辉的副主任转正主任的任命也下来了，按惯例，公司职务调整一般在十二月，现在是九月份，又是一个人特发一份升职的文件，显然有公司认为冤枉他了而补偿的成份。
接到公司升职文件后，张华辉的感受是感叹大于欣喜，请了陈骨良与王近之两人在他家里喝酒，百感交集时，声泪俱下说：“我自个认为人品还不错，谁知一出事，公司第一个的怀疑对象就是我，还算运气好，如运气差，这几天真正的泄密者听到什么风声而不出来交易，出卖公司技术这顶帽子我是铁定摘不掉的了。”
王近之连忙打断话题说：“吉人自有天相，职务升了，工资涨了都是实实在在的，其它不要考虑这么多，今天是庆祝你升职加薪的时刻，不谈不愉快的事。”
陈骨良与张华辉是江西过来打工的同村的亲戚，小老乡被这么冤枉，自然心中也有些不满，话题是引开了，心结却留下了。
碘克沙醇三批工艺验证顺利结束，王近之与赵定岳快速收集资料上交给林利勇。2009年9月，公司完成碘克沙醇国内注册资料，省食品药品监督管理局于2009-09-10受理。
连同之前的试生产批，回收回来的水解物刚好够一批试生产。怎么办？试了无法进入正常的GMP管理系统，不试，把回收水解物拿去做回收碘，损失太过惨重。
王近之与卫诚、质管部王民群商量后，确定回收水解物多批混合，混合前为小批回收批号，后缀上加上代表回收物料的R，混合后给一个新批号，物料代码无后缀，与新物料编码差别是编写到每个月月底前的最后一批中，这样一来，从代码上就看不出是回收物料了，然后，再进入碘克沙醇的生产，从而达到合法化的目的。除非客户或审查员从碘海醇水解物开始一批一批地细查，不然，难以发现其中的问题。
方案提交到了方总这里，看了看代码相互转化，方总摇了摇头说：“先这样吧，一定要保证批号的可追溯性。以后有料再补上三批完全用回收水解物的工艺验证。”
王民群有些回难地说：“补这个工艺验证不难，难的是客户即使认可这个验证结果，在实际发货时也不会选择这样的货，后面的不确定性因素太多，无法进行追溯。”
“就这么执行，资料留在内部研发中心档案室，不到万不得已，不向外出示。”吴总表态后说：“对了，有一个博士生叫沈艺伟的，今天晚上到县里，明天将到我们公司报到，他是我们公司实招的第一个博士生，在坐的几位一起作陪一下，为他接风。”
因为一年来与厦大进行的4-AA项目的合作，双方有了较多的接触与了解，沈博士毕业后，选择加盟誓太灵，而公司确实需要这样的人才，别的不说，如高新技术企业的评审，省级技术中心的创立等，有了博士，就会加分，博士是一张技术名片，可以让企业形象得到大幅度的提升。
接风宴中，博士的酒量与酒风表现的都不错，技术水平如何还没显现，先用酒品得了一分。
酒过三巡，吴总难得地把矿泉水换成红酒，敬了王近之与沈博士两人说：“王近之，沈博士先放你部门挂职副部长锻炼一段时间，让他熟识一下本公司的产品生产技术及车间工艺需求，如何？”
吴总这么说，没有不答应的道理，沈博士到公司的工作就这么安排下去了，让王近之有些为难的就是公司主导产品是非离子型造影剂，而这类产品刚刚从王近之手上划到了开发二部。
工艺验证批第一批的碘克沙醇制备到了成品，张华辉的副主任转正主任的任命也下来了，按惯例，公司职务调整一般在十二月，现在是九月份，又是一个人特发一份升职的文件，显然有公司认为冤枉他了而补偿的成份。
接到公司升职文件后，张华辉的感受是感叹大于欣喜，请了陈骨良与王近之两人在他家里喝酒，百感交集时，声泪俱下说：“我自个认为人品还不错，谁知一出事，公司第一个的怀疑对象就是我，还算运气好，如运气差，这几天真正的泄密者听到什么风声而不出来交易，出卖公司技术这顶帽子我是铁定摘不掉的了。”
王近之连忙打断话题说：“吉人自有天相，职务升了，工资涨了都是实实在在的，其它不要考虑这么多，今天是庆祝你升职加薪的时刻，不谈不愉快的事。”
陈骨良与张华辉是江西过来打工的同村的亲戚，小老乡被这么冤枉，自然心中也有些不满，话题是引开了，心结却留下了。
碘克沙醇三批工艺验证顺利结束，王近之与赵定岳快速收集资料上交给林利勇。2009年9月，公司完成碘克沙醇国内注册资料，省食品药品监督管理局于2009-09-10受理。
连同之前的试生产批，回收回来的水解物刚好够一批试生产。怎么办？试了无法进入正常的GMP管理系统，不试，把回收水解物拿去做回收碘，损失太过惨重。
王近之与卫诚、质管部王民群商量后，确定回收水解物多批混合，混合前为小批回收批号，后缀上加上代表回收物料的R，混合后给一个新批号，物料代码无后缀，与新物料编码差别是编写到每个月月底前的最后一批中，这样一来，从代码上就看不出是回收物料了，然后，再进入碘克沙醇的生产，从而达到合法化的目的。除非客户或审查员从碘海醇水解物开始一批一批地细查，不然，难以发现其中的问题。
方案提交到了方总这里，看了看代码相互转化，方总摇了摇头说：“先这样吧，一定要保证批号的可追溯性。以后有料再补上三批完全用回收水解物的工艺验证。”
王民群有些回难地说：“补这个工艺验证不难，难的是客户即使认可这个验证结果，在实际发货时也不会选择这样的货，后面的不确定性因素太多，无法进行追溯。”
“就这么执行，资料留在内部研发中心档案室，不到万不得已，不向外出示。”吴总表态后说：“对了，有一个博士生叫沈艺伟的，今天晚上到县里，明天将到我们公司报到，他是我们公司实招的第一个博士生，在坐的几位一起作陪一下，为他接风。”
因为一年来与厦大进行的4-AA项目的合作，双方有了较多的接触与了解，沈博士毕业后，选择加盟誓太灵，而公司确实需要这样的人才，别的不说，如高新技术企业的评审，省级技术中心的创立等，有了博士，就会加分，博士是一张技术名片，可以让企业形象得到大幅度的提升。
接风宴中，博士的酒量与酒风表现的都不错，技术水平如何还没显现，先用酒品得了一分。
酒过三巡，吴总难得地把矿泉水换成红酒，敬了王近之与沈博士两人说：“王近之，沈博士先放你部门挂职副部长锻炼一段时间，让他熟识一下本公司的产品生产技术及车间工艺需求，如何？”
吴总这么说，没有不答应的道理，沈博士到公司的工作就这么安排下去了，让王近之有些为难的就是公司主导产品是非离子型造影剂，而这类产品刚刚从王近之手上划到了开发二部。