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    “好啊,有熟人办事确实方便多了。”安言的眸光微微闪了一下,抬头看了慕城一眼,微笑着点了点头。

    “恩。”看着安言面容没什么异常,慕城伸手摸了摸她的头顶,看着她柔柔的笑了。

    …………

    九点,会议室。

    “年度规划已经完全确认,在分步执行细节确认前,我先宣布三项人事调整:设计总监安言从今天开始任总裁特别助理,协助公司的管理工作。”

    “原总裁特别助理沈立,从今天开始任公司的行政副总,负责公司行政人事和信息部门的管理。”

    “原审计总监傅斯安任公司财务副总,分管财务和信息部门;”

    “任命信息稍后会在OA系统里公布下来,沈副总在本周内将整体组织规划与各部门新的职责梳理完毕在OA系统里公司布,对于缺岗的人员,尽快安排猎头公司的见面。”

    早上的高管晨会,在大家汇报了工作进度后,慕城便宣布了三个人事任命的决定。

    对于安言的任命大家都没有什么意见。所有人都知道,慕氏的总裁夫人是一定会参与管理,并渗透到管理核心中去的。只是仅任特别助理,而非一个板块的副总,这样虚职的安排,倒也让许多人感到意外。只是在心中猜想着,或许是因为夫人怀有身孕,总裁不想让她过于CAO劳的原因吧。

    而对于沈立的任命,显然有些人的情绪开始发生了变化,如原行政总监齐雅----从汇报那天开始,一直小心冀冀的等待公司大的变化下来的她,压抑了几天之后,在听到沈立的任命后,脸上终于露出了轻松的笑容。

    傅斯安全面接管财务部是大家早就想到的,而一向独立由总裁直接管理的信息部门也同时纳入了他的管理范围----企业最重要的三个环节:人流、信息流、现金流,他一个人就控制了其中两个,可见总裁对他有多信任了!

    只是这个刚从斗争中走出来,公司还艰难的修复阶段的总裁,难道就不怕出现资源过于集中,而被人架空的局面?

    各人都低着头,要么假装翻看着笔记、要么假装做着记录,脸上都是一片平静而莫测的表情,显示出他们在职场高深的修养。

    “各部门总监现在开始着手年度考核的事情,根据考核结果,要求淘汰一批、鼓励一批、引进一批,考核方案沈副总会在本周出文案,考核执行周期为一周,希望看到大家漂亮的成绩单。”慕城的目光在各人的脸上轻转了一圈后,收回到自己面前的笔记本上,边合上笔记本边站了起来:“今天的会议就到这里,斯安、沈副总、安言现在到我办公室。”

    说完便拿着笔记本,看了一眼安言,见她摇了摇头,便率先离开了会议室。

    “夫人,我扶你吧?”韩美林抱着电脑对安言说道。

    “不用,你先去忙吧。”安言微笑着摇了摇头,慢慢的收拾着面前的资料,脑袋里却在快速的转动着----... -->>

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